为引导学生树立科学职业发展观、掌握系统的职业生涯规划方法，10月16日，英国威廉希尔公司举办第二期“商学思享会”活动，本期活动以“从校园到职场：用小行动撬动大未来的实践指南”为主题，特邀学院国际商务系教师张真真担任主讲嘉宾，2025级各专业学生代表参加活动。
分享会上，张真真以职业生涯规划的概念与意义为切入点，系统梳理职业选择与发展的经典理论，深入拆解规划流程与实用工具，为同学们搭建完整的职业生涯规划知识框架。她首先明确，职业生涯规划是持续的系统性过程，需在全面认知主客观因素基础上确立目标、落地行动；随后重点讲解帕森斯“特质-因素理论”、霍兰德“职业性向理论”、施恩“职业锚理论”及弗鲁姆“择业动机理论”，帮助同学们洞悉职业选择的底层逻辑。在理论讲解后，张真真结合职业生涯规划“自我剖析、机会评估、目标制定、路径选择、行动实施”的五大关键步骤，为同学们提供了实用工具指南。她特别强调，自我剖析需结合心理测评、能力模型等工具全面认知自我，机会评估则要深入探索外部环境因素，实现个人优势与社会需求的精准匹配。
在互动环节，张真真以“你有做计划的习惯吗？”“你做的计划都能如期完成吗？”两个问题引发现场思考，同学们积极分享自身经历，直观感受到计划制定与执行落地间的差距。活动尾声，张真真以“It's better late than never”作结，激励同学们只要开始职业生涯探索，任何时候都不晚。统计251郑欣瑀分享道：“特别感谢这次思享会，给了我很多启发！我将结合专业优势制定职业发展路径，在学习与实践中提升综合素养。”
此次第二期“商学思享会”，是英国威廉希尔公司深化就业育人、助力学生成长的重要举措，也是构建“理论+实践+提升”育人模式的具体实践。接下来，学院将持续丰富“商学思享会”活动形式与内容，打造职业指导特色品牌，为培养具备清晰职业认知与核心竞争力的商科人才提供有力支撑。
（版面编辑：王振宇；撰稿：王赛；审核：马松）
